本文摘要:为了了了解前进双一流建设和百强高校建设,学校在新学期初分别召开了南京林业大学委员会十六届五次全委会和中层干部大会。

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为了了了解前进双一流建设和百强高校建设,学校在新学期初分别召开了南京林业大学委员会十六届五次全委会和中层干部大会。会议全面系统总结了2018年上半年学校事业发展总体情况,对下半年学校重点工作开展部署。党委十六届五次全委会现场8月31日上午,中共南京林业大学委员会十六届五次全委会在南林大厦三层多功能厅召开会议。全体党委出席会议,会议不断扩大到非中共党员学校领导、纪委委员。

校党委书记蒋建清主持会议。会上,蒋建清代表学校党委常务委员会向全委员会报告了2018年上半年学校人才培养、教师队伍建设、学科建设、科技创新与国际合作交流、条件建设与公共服务确保、党建与中共集团工作、常务委员会工作情况等内容。校党委副书记、校长王浩就2018年下半年学校的重点工作没有说明。

委员们就工作报告和下半年重点工作开展了认真辩论,在认同常委会工作报告和下半年重点工作的同时,明确提出了修改意见和建议。全委会审和原则通过了《中国共产党南京林业大学委员会常务委员会2018年上半年工作报告》和《南京林业大学2018年下半年重点工作》。

中层干部大会现场党委书记蒋建清讲话,校长王浩明确提出2018年下半年学校重点工作拒绝9月2日上午,我校中层干部大会在五楼报告厅召开会议。学校领导、工程院院士、单位、部门主要负责人、处级干部(不包括处级非领导干部)、各级人大代表、政协委员、民主党派、华侨联盟、求学归国人员联谊会、无党派高级知识分子联谊会负责人等出席会议。

会议由学校党委副书记王培君主持。会议上,学校党委书记蒋建清讲话。

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自学校第十六届党代会以来,学校以目标为导向,以业绩管理为线索,设施实施了一系列改革措施,修改了文件,优化了机构设置,完成了干部的再选,为学校目标完成了最重要的确保,目前学校内人心入侵,人人自强的良好氛围已经可行性构成,2018年上半年,学校在人才培养、教师队伍建设、学科建设、科技创新、国际合作交流等一系列反映核心竞争力的重要指标上取得了突破他特别强调,学校以全面执行视察调查任务为最重要的线索,具体时间表、路线图,要了解实施视察调查任务零件、事件有回音的前进机构风格建设,机构部门要坚定建立服务意识、一流意识,加强师生为中心、服务平等主义的理念,建立学习型、服务型、性能型、清廉型机构,为解学校事业发展而获得坚定的组织面对学校上半年各事业发展的良好形势,蒋建清认为各部门、部门应正确认识自己的工作责任,警惕傲慢,决不沮丧,以咬定目标不开放的精神寻求年度目标的顺利完成,为建设学校的良好发展而奋斗。校长王浩明确提出了2018年下半年学校重点工作的三点拒绝:一是树立自信、忠诚决心,2018年上半年学校在高层次人才队伍建设、学科建设、科研项目申报、高层次论文公开发表、人才培养等方面取得优异成绩,学校发展潜力极大二是对标寻找劣势,提高优势补充缺点,进一步定位问题,探讨目标,扩大工作构想,具体优化工作方法,扎根现在,保证完成年度业绩目标任务,着眼于未来,强化人才队伍建设。

三是加强责任,不屈服使命,领导干部要以身作则,始终加强责任意识、效率意识、大局意识、服务意识,不要抱有不足,不要固步自封,充分释放学校的工作活力,唤起所有师生员工的潜力,为构筑双一流高中的顺利加冕和百强大学的顺利突破做出巨大贡献。王培君主持会议时,2018年是学校研究、探索、构成规则的一年,希望我校十三五期间需要提交什么样的答案,需要提交什么样的成绩,希望全体参加者能够更加自学地理解会议精神,动脑筋,想办法,抓住执行,保证年度目标任务的效率,高品质完成,各部门要做好会议精神的表现,进一步激发工作的主动性和积极性,志向高,咬紧牙关,风雨。

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